THE DEVELOPMENT OF OPERATIONAL COMPETENCIES OF THE CHILD AND YOUTH COUNCIL IN BAN KROT MUNICIPALITY, BANG PA-IN DISTRICT, PHRA NAKHON SI AYUTTHAYA PROVINCE

Authors

  • Sunisa Phakasawaeng Graduate School, Phra Nakhon Si Ayutthaya Rajabhat University
  • Apichat Pansuwan Graduate School, Phra Nakhon Si Ayutthaya Rajabhat University

DOI:

https://doi.org/10.14456/jburus.2026.6

Keywords:

Operational Competencies, Child and Youth Council, Ban Krot Municipality

Abstract

This research entitled The Development of Operational Competencies of the Child and Youth Council in Ban Krot Municipality, Bang Pa-in District, Phra Nakhon Si Ayutthaya Province aimed to: 1) examine the civic competencies of the Children and Youth Council in Ban Krot Municipality; 2) compare the civic competencies of the Children and Youth Council in Ban Krot Municipality; and 3) explore guidelines for developing the civic competencies of the Children and Youth Council in Ban Krot Municipality. This study utilizes a mixed-methods research approach, integrating both quantitative and qualitative data. The sample group consisted of 105 members of the Children and Youth Council of Ban Krot Municipality, selected using purposive sampling. The research instrument was a questionnaire. Data were analyzed using statistical methods, including percentage, mean, standard deviation, and One-Way ANOVA. In addition, qualitative data were collected from 13 key informants and analyzed using descriptive analysis.

The findings revealed that: 1) The overall performance competency of the Children and Youth Council was at a high level. Motivation had the highest mean (X̄ = 4.20, S.D. = 0.57), followed by ability (X̄ = 4.19, S.D. = 0.57), skills (X̄ = 4.15, S.D. = 0.61), knowledge (X̄ = 4.08, S.D. = 0.63), and personal attributes (X̄ = 3.86, S.D. = 0.53), respectively. 2) personal factors, including gender, age, educational level, position, and length of service, showed no statistically significant differences in opinions toward civic competencies at the .05 level; and 3) development guidelines should comprehensively address all five dimensions: knowledge, skills, abilities, attributes, and motivation. Emphasis should be placed on enhancing practical working skills, fostering appropriate attributes, and continuously encouraging participation motivation, which will be beneficial for improving the civic competencies of the Children and Youth Council and can be further applied to effectively promote youth participation at the local level.

References

กัญณภัทร ศิริกัณฑ์. (2561). ลักษณะประชากรที่มีผลต่อความคิดเห็นของผู้ใช้บริการกับองค์ประกอบการบริหารธุรกิจร้านค้าปลีกในโรงพยาบาล กรณีศึกษา โรงพยาบาลพญาไท นวมินทร์ (การค้นคว้าอิสระบริหารธุรกิจมหาบัณฑิต). สถาบันการจัดการปัญญาภิวัฒน์, นนทบุรี.

ดวงนภา ทาปลัด.(2565). การพัฒนาการจัดการเรียนรู้โดยใช้ปัญหาเป็นฐาน เพื่อส่งเสริมความเป็นพลเมืองสำหรับนักเรียนชั้นมัธยมศึกษาปีที่ 2 (วิทยานิพนธ์การศึกษามหาบัณฑิต). มหาวิทยาลัยมหาสารคาม, มหาสารคาม.

นภัส แสงอาทิตย์ และปัญญวัฒน์ จุฑามาศ. (2568). ปัจจัยส่วนประสมทางการตลาดที่ส่งผลต่อกระบวนการตัดสินใจซื้อบ้านจัดสรรของประชากรแฝงในจังหวัดปัตตานี, วารสารวิชาการรัตนบุศย์, 7(2), 388-402. https://so07.tci-thaijo.org/index.php/rtnb/article/view/8418

นิตยา เติมเทียน และศิริพร เลิศยิ่งยศ. (2565). สมรรถนะหลักที่ส่งผลต่อประสิทธิผลการปฏิบัติงานของพนักงานองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ในเขตอำเภอลำปลายมาศ จังหวัดบุรีรัมย์. วารสารวิทยาการจัดการ มหาวิทยาลัยราชภัฏนครราชสีมา, 1(2), 27-44. https://so08.tci-thaijo.org/index.php/jmsnrru/article/view/996

ปฐมพงษ์ พุ่มพฤกษ์, โสภัทร นาสวัสดิ์, และสมสุข หินวิมาน. (2565). การสร้างพื้นที่สาธารณะและการสร้างเครือข่ายเพื่อการสื่อสารแบบมีส่วนร่วมในการขับเคลื่อนจิตอาสาเพื่อแก้ไขปัญหาเยาวชนในชุมชน ผ่านสภาเด็กและเยาวชนในจังหวัดพระนครศรีอยุธยา. วารสารนิเทศศาสตร์ธุรกิจบัณฑิตย์, 16(2), 370-402. https://so01.tci-thaijo.org/index.php/dpuca/article/view/255042

พระราชบัญญัติส่งเสริมการพัฒนาเด็กและเยาวชนแห่งชาติ พ.ศ. 2550. (2551, 14 มกราคม). ราชกิจจานุเบกษา. เล่ม 125 ตอนที่ 9 ก. หน้า 1-15.

พระราชบัญญัติส่งเสริมการพัฒนาเด็กและเยาวชนแห่งชาติ (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2560. (2560, 13 มิถุนายน). ราชกิจจานุเบกษา. เล่ม 134 ตอนที่ 63 ก. หน้า 1-15.

พิศิษฐ ตัณฑวณิช และพนา จินดาศรี. (2561). ความหมายที่แท้จริงของค่า IOC. วารสารการวัดผลการศึกษา มหาวิทยาลัยมหาสารคาม, 24(2), 3-12. https://so02.tci-thaijo.org/index.php/jemmsu/article/view/174521

พิสมัย ชัยมหา. (2558). สมรรถนะการปฏิบัติงานของบุคลากรหน่วยงานสังกัดสำนักงานอัยการสูงสุดภาค 1. วารสารวิจัยราชภัฏกรุงเก่า, 2(3), 55-62. https://so02.tci-thaijo.org/index.php/jemmsu/article/view/174521

ศักดิ์ชาย สุริยา และศิรภัสสรศ์ วงศ์ทองดี. (2561). การศึกษาสมรรถนะหลักของบุคลากรเทศบาลตำบลคูคต. วารสารบัณฑิตศึกษา, 7(3), 625-637. https://www.dpu.ac.th/grad/admin/upload/content/files/ปีที่%207%20ฉบับที่%203/7-3-59.pdf

แสงทอง แป้นประโคน. (2558). สมรรถนะการปฏิบัติงานของนายช่างโยธาองค์การบริหารส่วนตำบลในเขตจังหวัดนครพนม (วิทยานิพนธ์รัฐประศาสนศาสตรมหาบัณฑิต). มหาวิทยาลัยราชภัฏมหาสารคาม, มหาสารคาม.

สำนักงานเลขาธิการสภาผู้แทนราษฎร. (ม.ป.ป.). ความเป็นพลเมืองในวิถีรอบประชาธิปไตย. กรุงเทพฯ: สำนักงานเลขาธิการสภาผู้แทนราษฎร. สืบค้น 16 มกราคม 2569 จาก https://web.parliament.go.th/assets/portals/1/files/004_ความเป็นพลเมืองฯ.pdf

สำนักงานส่งเสริมและสนับสนุนวิชาการ 5 จังหวัดขอนแก่น. (ม.ป.ป.). เอกสารวิชาการสภาเด็กและเยาวชนตำบล. สืบค้น 16 มกราคม 2569 จาก http://tpso-5.m-society.go.th/images/pdf/anyflip_output_3_1.pdf

องค์การบริหารส่วนตำบลบ้านไทร. (ม.ป.ป.). สรุปการประเมินสมรรถนะบุคลากรองค์การบริหารส่วนตำบลบ้านไทร. สืบค้น 16 มกราคม 2569 จาก https://www.np.go.th/index/add_file/gPzHycYMon42007.pdf

Published

2026-08-03

How to Cite

Phakasawaeng, S., & Pansuwan, A. (2026). THE DEVELOPMENT OF OPERATIONAL COMPETENCIES OF THE CHILD AND YOUTH COUNCIL IN BAN KROT MUNICIPALITY, BANG PA-IN DISTRICT, PHRA NAKHON SI AYUTTHAYA PROVINCE. Journal of Business Administration Rajamangala Suvarnbhumi, 3(2), 1–24. https://doi.org/10.14456/jburus.2026.6

Issue

Section

Research Articles